本报讯(记者贾旭鸿)为切实提高统计信息质量，提升统计服务水平，市统计局进一步修定完善统计信息工作考核奖惩办法，采取多项措施，加大统计信息工作力度，实现了统计信息工作制度化、规范化、程序化。
定期调研提升服务水平，工作人员深入企业、乡村、项目单位调查研究，掌握第一手资料，增强信息分析的针对性、实用性，提高统计信息咨询服务水平；逐级审核提高信息质量，实行统计分析、统计信息逐级审核把关制度，严格信息审批、上传程序，相关负责人对拟上报信息、分析要严格审核把关，确保信息质量;严格考核提升规范化水平，对所有上报信息、分析等信息材料进行月汇总制度，实行年终综合评比，并将信息工作纳入年度科室、个人评优的重要内容，进一步提升统计工作规范化水平；严明奖惩提升积极性，提高上采信息奖励标准，加大奖励力度，调动全体人员撰写信息的积极性。同时，落实信息工作责任倒查追究制，重要活动、重大事项、关键节点应报未报、或迟报、误报而造成不良影响的，追究直接责任人、科室负责人及分管副职的责任。
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