本报讯（记者赵青锋）记者从市劳动监察大队获悉，今年以来，该大队共日常巡视检查用人单位984户次，下达《劳动保障监察责令限期改正通知书》757份，督促签订劳动合同2984份，参加职业技能培训276人，追缴社会保险费200余万元；受理投诉举报案件232起，解决221起，结案率95%，共为2992名劳动者追讨工资2740.74万元，被推荐为省人社系统2011─2013年度优质服务窗口单位。
为切实维护劳动者合法权益，该大队积极开展日常检查，坚持深入企业一线了解和掌握用人单位遵守劳动合同签订、就业准入、社会保险、工资分配、工作时间、招用未满16周岁未成年人等情况，及时解决劳资矛盾和纠纷，对违反劳动保障法律法规的用人单位依法给予行政处罚。全力开展清理整顿人力资源市场秩序专项检查。联合市公安、工商等部门，在全市范围内开展了清理整顿人力资源市场秩序专项行动，依法取缔非法职业介绍组织6个，收缴广告牌10块，销毁招工信息500余份。大力开展农民工工资支付专项检查。对农民工投诉举报的拖欠、克扣工资案件，当日接待、当日立案、当日调查，做到接待一起，处理一起。同时，联合住建、公安、工商等部门，组织开展了自2013年11月28日至2014年1月20日的农民工工资支付情况专项检查，目前该行动正在有条不紊地进行。
开展砖瓦窑劳动用工综合治理。对全市范围内的砖瓦窑进行拉网式排查，准确掌握全市砖瓦窑劳动用工、工资支付、建立身份核查登记等情况，为砖瓦窑印制劳动合同书、劳动订立情况管理台帐、记工本、工资表及身份核查登记表等，发放给各砖瓦窑监督使用。开展用人单位遵守劳动用工和社会保险法律法规情况专项检查。通过对用人单位进行专项检查，下达责令限期改正通知书96份，催缴社会保险费35.46万元，督促参加社会保险25户，补签劳动合同950份，查处瞒报工资总额申报社会保险2户，涉及金额18.8万元，查处拖欠工资案件9起，为105名劳动者追讨工资112.25万元。开展外派劳务市场专项整治。检查职业中介机构和劳务派遣单位13家，查抄8家，下达限期改正通知书13份，移交工商部门查处1起，清退押金34500元，有效规范了我市外派劳务市场秩序，维护了外派劳务人员的合法权益。
与此同时，该大队认真做好投诉举报案件查处工作，设立举报投诉电话，对举报投诉案件，做到当日受理、当日立案、当日调查，确保事事有人管、件件有回音。加强与公安、住建、法院等部门的协调，完善联合办案机制，加大对重大及恶性案件的查处力度，对拒不支付劳动报酬的坚决依法处理。
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